top of page

O PROJEKCIE

Kadra w akcji! – mobilność nauczycieli ZSTiO nr 3
w Katowicach w ramach Programu Erasmus+
Akcja 1. Mobilność kadry edukacji szkolnej.

Tablica z różnymi językami

 

 

INFORMACJE O PROJEKCIE

Projekt „Kadra w akcji!” realizowany jest ze środków Programu Erasmus+ w ramach Akcji 1.

Mobilność kadry edukacji szkolnej.

  1. Okres realizacji projektu od 01.09.2020 r. do 31.08.2022 r.

  2. Projekt skierowany jest do nauczycieli oraz kadry zarządzającej zatrudnionych w Zespole Szkół Technicznych i Ogólnokształcących nr 3 im.
    E. Abramowskiego w Katowicach, których profil został określony we wniosku aplikacyjnym do Programu Erasmus+.

  3. W projekcie może wziąć udział maksymalnie
    10 nauczycieli, przy czym jeden nauczyciel może wziąć udział w maksymalnie dwóch mobilnościach. 

  4. Projekt obejmuje zorganizowane szkolenie językowe
    lub metodyczne za granicą, przygotowanie kulturowe
    i merytoryczne do wyjazdu, opracowanie materiałów dydaktycznych np.: scenariuszy lekcji, kart pracy w oparciu o wiedzę wyniesioną ze szkolenia, sporządzenie opisów dobrych praktyk, ich wykorzystanie oraz ewaluację i  upowszechnienie rezultatów projektu. 

  5. Na realizację powyższych działań beneficjent otrzyma  19.305,00 EUR .

  6. Udział w projekcie jest dla uczestników bezpłatny, jego koszt jest finansowany z funduszy programu Erasmus+.

Notebook szkoły

CELE PROJEKTU

Głównym celem projektu jest nabycie kompetencji kluczowych i zawodowych przez przedstawicieli kadry pedagogicznej ZSTiO nr 3 w Katowicach dzięki udziałowi
w mobilnościach zagranicznych.

Cele szczegółowe:

  1. Wsparcie uczniów o specjalnych potrzebach edukacyjnych,

  2. Integracja uczniów imigranckich w środowisku szkoły,

  3. Poprawienie znajomości języków obcych wśród grona nauczycielskiego,

  4. Nawiązanie współpracy z zagranicznymi szkołami,

  5. Aktywne uczestniczenie w projektach międzynarodowych, w tym organizowanych
    w ramach e-Twinningu,

  6. Wymienianie się doświadczeniami z kadrą zagraniczną,

  7. Ulepszanie warsztatu pracy pod względem organizacyjnym, jak i metodycznym,

  8. Rozwinięcie umiejętności wykorzystania nowoczesnych technologii TIK w nauczaniu, poznanie kultury innych krajów, aby zwalczać stereotypy i uprzedzenia, nadanie europejskiego wymiaru kształcenia w placówce.

bottom of page